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天津前三季度全市社会保障数据公布

日前，从天津市人社局获悉，2024年前三季度天津市社会保障工作数据出炉。

截至9月底，全市基本养老、工伤、失业保险参保人数分别达到1012.66万人、424.30万人、409.81万人；企业职工基本养老保险新增参保24.44万人。

天津市开展2024年养老金调整工作，退休人员基本养老金人均增幅3%，惠及全市247.92万人；调整失业保险待遇标准，月人均失业保险金标准提高50元；各类社会保险待遇均及时足额发放。

同时，天津市出台鼓励企业年金发展政策措施，允许民营企业等非公有制企业为核心员工先行建立企业年金，简化企业年金备案手续，上线企业年金自助备案系统，前三季度，新建企业年金用人单位317家；开展工伤保险跨省异地就医直接结算试点工作，并积极推行天津市工伤认定就近办理和工伤认定“申请即受理”服务，压缩工伤认定和劳动能力办理时限，全力推进工伤保险便民化服务。

天津市还联合京冀人社部门共同发布社会保障卡居民服务“一卡通”场景。截至9月底，三地共实现25项人社服务事项“一卡通办”、64000家医疗机构“一卡通结”、3909条交通线路“一卡通乘”、193家旅游景区“一卡通游”、23家博物馆“一卡通览”、171家图书馆“一卡通阅”。

此外，天津市推动京津冀社保服务同城化，实现15项社保公共服务“同事同标”；开设帮办服务网点，实现11项社保业务京津冀跨省帮办；强化三地间共享数据应用，待遇享受资格实现“协同认证”。

据了解，全市电子社保卡领用人数达1078.80万人，人口覆盖率达79.09%；社保卡持卡人数达到1387.67万人，其中第三代社保卡持卡人数657.85万人。

天津代理的服务对象

1、大型集团公司：此类企业分支机构多，员工工作地点分布在全国，需要一家在全国主要大中型城市均有网点的社保代理机构。

2、跨国公司：随着经济全球化趋势的快速发展，很多国际化的跨国企业纷纷登录中国，在中国设立亚洲大区本部，抢占中国市场，但对中国政府的相关劳动法律法规不熟悉，需要通过第三方人力资源服务平台实现专业的属地化管理。

3、其他各类企业：诸如外企、民企、国企及事业单位等任何想将社保、公积金等劳动事务工作外包出去的企业。

我司介绍：提供全国范围（社保及公积金代缴、薪酬福利代发、劳务派遣等服务）

骏伯人力集团成立于2003年，是一家全国连锁，集团化运营的大型人力资源公司，至今已有近21年的行业服务经验。骏伯人力集团立足广东辐射全国，截止目前全国已有90多家直属分公司，500多个可操作区域，直属分公司覆盖全国。骏伯人力集团荣获“全国人力资源诚信服务示范机构”、“中，国百，强劳务派遣机构”等诸多殊荣。

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